アセスメントを読み解く
ポイントを熟知
アセスメントで可視化したスキルのデータ。
でもその得られたデータは、多様な切り口から分析をすることによって、
次の人材育成施策へ活かすことができます。
JTPは、アセスメント結果を読み解くノウハウを有し、より効果的な研修計画立案のためのデータ分析を支援します。
2つのアセスメント結果を組み合わせてプロットすることで、社内の技術傾向を図ることができます。 また、部門別・プロジェクト別などに分けることにより、その組織内の技術傾向やばらつきがわかり、育成計画や配置転換などの指標とすることができます。
アセスメント結果を、年齢別や分野別に集計することにより、社内の年齢層別の傾向や弱点を把握することができます。 研修などの育成計画を、全社員を対象とするのか、特定の年齢層を対象とするのかを判断することができ、育成の投資対効果を最大化できます。